Mes collaborateurs expriment-ils leur plein potentiel ?

Coaching & Accompagnement en entreprise

Pour le collaborateur

Chaque collaborateur / salarié a des envies, évolutions, besoins différents. Chacun a en lui toutes les ressources et solutions pour atteindre ses propres objectifs.

Nous sommes convaincus qu’un accompagnement individuel au travers d’un questionnement en profondeur et parfois confrontant pour initier des prises de consciences et faire ressortir les non-dit, est utile dans l’évolution du collaborateur pour atteindre rapidement et sur la durée ses objectifs.

Pour votre équipe

Pour que toute l’énergie d’une équipe soit mise dans l’activité, celle-ci a besoin d’un objectif commun et de sens. L’énergie étant finie, il est essentiel de la mettre dans l’action sur laquelle on l’attend.

Nous accompagnons le collectif dans la (re)découverte et construction de l’objectif commun et les membres de ce collectif dans l’ajustement de ses besoins et attentes vis à vis de l’équipe pour que chacun puisse être intégré dans un groupe qui ait un objectif commun

Nous accompagnons au travers d’un accompagnement fait sur mesure, avec vous et pour vous, pouvant inclure coachings, formations et accompagnements.

Exemples de situations traitées

  • Prendre son poste
  • Présenter un projet avec aisance
  • Gérer son parcours de carrière
  • Gérer l’évolution de sa performance
  • Accompagner les lignes managériales ou « middle management »

Exemples de sujets traités

  • Accélérer l’intégration d’une équipe nouvellement constituée ou remaniée
  • Développer et rendre l’équipe autonome
  • Améliorer la performance de l’équipe en renforçant sa cohésion
  • Traverser un dysfonctionnement et trouver l’équilibre
  • Renforcer la culture managériale
  • Communiquer avec impact

Certains de nos coaching, formations et accompagnements peuvent se faire en collaboration avec l’école de formation reconnue Training & Coaching Square